priME SIM Teamtest

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priME SIM Teamtest 2018-01-26T22:57:25+00:00

priME SIM Teamtest:

Dr. Meredith Belbin erforschte in den 70er Jahren in Zusammenarbeit mit dem Henley Management College eine Methode zur Teamsteuerung. Basierend auf empirischen Studien entwickelte er ein Modell, das die Prognose von Verhaltensweisen von Menschen im Team ermöglicht und dadurch eine Aussage über die Gesamteffektivität von Teams zulässt.

Im Rahmen seiner Untersuchungen definierte er zunächst acht Teamrollen, die das Verhalten der Gruppenmitglieder beschreiben. Diesen Erkenntnissen folgend ergänzen sich die Fähigkeiten der Teammitglieder dann optimal, wenn diese acht Teamrollen in einem Team miteinander kombiniert werden.

Aus dem Wissen um die jeweiligen Belbin-Teamrollen ergibt sich durch gezielte Förderung einzelner Personen im Team weiterhin die Möglichkeit, eine möglichst ideale Rollenzusammenstellung herzustellen.

Im Jahr 1993 überarbeitete Belbin einige seiner Teamrollen und ergänzte sein Modell um eine neunte Teamrolle in Form des Spezialisten. Dieses Modell mit seinen neun Teamrollen hat bis heute Bestand und bildet die Basis für den priME SIM Teamtest.

Die Identifikation einer von neun Teamrollen erfolgt dabei durch die Beantwortung des Fragebogens BTRSPI (Belbin Team-Role-Self-Perception-Inventory). Der Test besteht aus einem Selbstbeschreibungsbogen mit sieben Fragen und jeweils neun Antwortmöglichkeiten, wobei jede Antwortmöglichkeit eine der Teamrollen widerspiegelt. Für jede Frage sind jeweils zehn Punkte zu vergeben, mit denen der am priME SIM Teamtest Teilnehmende den Grad der persönlichen Zustimmung zur jeweiligen Antwortoption ausdrückt. Dabei müssen bei jeder Frage alle zehn zu vergebenden Punkte verteilt werden.

Nach Beantwortung aller Fragen ist im priME SIM Teamtest eine sofortige Auswertung mit anschließendem De-Briefing möglich.

Ausführliche Informationen zum priME SIM Teamtest finden Sie in unserem Produktflyer.

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